Wir sind ein stabiles und wachsendes Familienunternehmen mit Hauptsitz in Bexbach und rund 160 Mitarbeitenden. Seit fast 40 Jahren sind wir einer der führenden Anbieter für Fachinformationen in Deutschland und unterstützen mehr als 16.000 Kunden dabei, die passende Fachliteratur und digitalen Medien zu finden und zu beschaffen.
Dabei verbinden wir Wissen, Medien, moderne IT und KI – und entwickeln unsere digitalen Services ständig weiter.
Wenn Ihr Herz für den Vertrieb und die Kundenbetreuung schlägt, Sie etwas bewegen und mit uns die Zukunft der Fachinformation im digitalen Wandel gestalten wollen, dann sollten wir uns kennenlernen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen:
Gebietsverkaufsleiter im Vertriebsaußendienst (m/w/d) – Region Baden-Württemberg
- Eigenverantwortliche Pflege von Kundenbeziehungen und Betreuung vorhandener Kunden im Vertriebsgebiet Baden-Württemberg (PLZ: 70 - 79)
- Neukundengewinnung mit dem Ziel, langfristige und erfolgreiche Geschäftsbeziehungen aufzubauen
- Durchführung qualifizierter technischer Kundenberatungen
- Mitwirkung bei Marketingaktionen und Kundenbindungsmaßnahmen
- Repräsentation auf Messen und Kongressen
- Sicherstellung und Ausbau der Kundenzufriedenheit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Bildungsweg
- Erste Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst und buchhandelsnahen Umfeld wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
- Reisebereitschaft
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ein erfolgreiches, zukunftsorientiertes und wachsendes Familienunternehmen mit fast 40 Jahren Erfahrung
- Leistungsgerechte Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung
- Modernste Vertriebstechnologie und digitale Tools
- Einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Umfangreiche Sozialleistungen und individuelle Förderung der Familie
- Umfassende Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen
- Regelmäßige Team- und Firmenevents